[뉴스핌=유수진 기자] 금호아시아나그룹이 다음달 1일부터 직원들이 스스로 출퇴근 시간을 정하는 '시차출퇴근제'를 실시한다.

광화문 금호아시아나 사옥. <사진=유수진 기자>

20일 금호아시아나에 따르면, 이 제도 시행시 직원들은 오전 8시부터 9시30분 사이에 30분단위로 출근시간을 선택할 수 있다. 퇴근은 출근시간에 따라 8시간 근무 후 자율적으로 이뤄진다.

금호아시아나는 일과 삶의 균형을 추구하는 '워라밸(Work & Life Balance)' 트렌드가 전 사회적으로 확대됨에 따라 시차출퇴근제를 도입했다. 일단 일정기간 동안 시범 운영을 한 후, 직원들의 의견을 수렴해 개선해 나갈 예정이다.

금호아시아나 관계자는 "직원들의 삶의 질이 높아져야 일의 질도 올라간다는 취지로 이번 제도를 도입하게 됐다"며 "초등학교 저학년 이하의 자녀를 둔 직원들이 아이들을 등교시킨 후 출근이 가능해지고, 회사 전체적으로 불필요한 야근이 대폭 줄어드는 등 직원들의 삶의 질 향상이 기대된다"고 밝혔다.

금호아시아나그룹은 여성직원이 남성직원보다 많은 기업 중 하나인 아시아나항공을 주축으로 앞으로도 저출산, 여성경력 단절, 업무시간 증가 등 여러 가지 사회적 문제의 해결에 일조하겠다는 방침이다.

[뉴스핌 Newspim] 유수진 기자 (ussu@newspim.com)