[서울=뉴스핌] 김신정 기자 = HDC현대산업개발이 자발적이고 일하고 싶은 조직문화를 위해 팔을 걷어붙였다.

10일 HDC현대산업개발에 따르면 이달부터 오는 8월까지 조직문화개선 워크숍을 진행한다.

HDC현대산업개발은 이번 워크숍에서 변화에 민첩하게 대응하는 조직문화 구축을 위한 실행방안에 대한 토론과 조직문화 해결책을 도출하는 시간을 갖는다.

HDC퍼실리테이터가 조직문화개선워크숍에 참석해 교육을 받고있다. [사진=HDC현대산업개발]

HDC현대산업개발은 지난해에 이어 올해에도 HDC퍼실리테이터를 선발했다. HDC퍼실리테이터(Facilitator)란 회의 참석자들이 회의에 참여해 집단지성과 합의를 도출할 수 있도록 준비하고 돕는 회의 진행자를 말한다.

HDC퍼실리테이터는 기존의 수직적인 의사소통이 아닌 문제해결과 의사결정을 주도적으로 할 수 있는 참여형 회의문화를 만들어 나가는데 앞장 설 계획이다.

또 지속적인 교육을 거쳐 퍼실리테이터 협회 공인 자격 취득 후 사내 전문 강사로 나서게 된다.

HDC현대산업개발 관계자는 "중요한 의사결정을 위한 회의, 구체적인 액션플랜을 도출하기 위한 워크숍에서 참석자들이 적극적으로 참여해 목표한 결과를 도출해 낼 수 있도록 퍼실리테이터 역할을 충실히 해나가겠다"고 말했다. 

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