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코로나19發 고용 불안, 오래 가고 구조적 문제될라

기사등록 : 2020-08-31 12:00

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'코로나19의 노동시장 수요·공급 충격 측정 및 평가' 보고서
대면접촉 많은 업종, 고용 충격...일자리 구조변화 추진

[서울=뉴스핌] 문형민 기자 = 코로나19로 인해 악화된 고용시장이 상당기간 지속되고, 이전 수준으로 회복하기 어려울 수 있다는 경고가 나왔다. 특히 코로나19로 충격이 큰 숙박음식, 예술·스포츠·여가, 교육 등 대면접촉이 많은 업종이 핵심이다. 

한국은행 조사국 박창현 과장과 유민정 조사역이 『BOK 이슈노트』에 31일 발표한 '코로나19의 노동시장 수요·공급 충격 측정 및 평가'에 따르면 총근로시간(월평균) 감소에 대한 노동수요충격의 기여도는 코로나19 확진자가 급증했던 올 3~4월에 평균 -0.53%p를 기록했다. 이는 앞서 2015년부터 19년까지 5년간 평균치 -0.10%p에 비해 5배나 급락한 것. 또, 노동공급충격의 기여도 역시 올 3~4월 평균 -1.22%p로 앞서 5년간 평균 -0.56%p에 비해 큰 폭(2배)으로 상승했다.

또 코로나19로 인한 노동 수요·공급 충격의 크기는 업종별로도 차별화됐다. 대면접촉이 많은 숙박음식, 예술·스포츠·여가, 교육 등 업종의 노동 수요·공급 충격이 컸다. 반면 제조업과 ICT, 금융보험, 전문·과학·기술 서비스업 등에서는 부정적인 충격이 약했다.

[자료=한국은행] 2020.08.31 hyung13@newspim.com

박창현 과장은 "부정적인 노동수요충격이 과거에 비해 크게 확대된 점은 주목할 만한 특징"이라며 "노동수요충격의 영향은 노동공급충격에 비해 더 크고 오래 지속되는 것으로 나타난다"고 설명했다. 즉, 코로나19 위기가 안정되더라도 기업들은 곧바로 고용을 늘리지 않고 상황을 좀 더 지켜본 후 결정을 내릴 수 있어 노동시장 불안은 상당기간 지속될 수 있다는 얘기다.

그는 이어 "노동수요충격이 누적될 경우 이력현상 등 구조적 문제로 악화될 수 있다"며 "수요충격에 대한 노출이 큰 산업을 중심으로 노동시장 안정화에 주력해야한다"고 덧붙였다.

이력현상이란 물질의 물리량이 현재의 물리적 조건만으로 결정되지 아니하고, 이전부터 그 물질이 겪어 온 상태의 변화 과정에 의해 결정되는 현상을 말한다. 경제학에선 실업률이 한번 높은 수준으로 올라가고 나면 경기확장정책을 쓰더라도 다시 원래 수준까지 내려오기 어려운 현상을 말한다.

박 과장은 "장기적으로 원격근무 확대, 디지털 전환 등으로 노동시장의 충격을 완충할 수 있도록 일자리 구조변화를 점진적으로 추진해 나가되, 그 과정에서 야기될 수 있는 중·저숙련 일자리 소멸, 일자리-기술 미스매치 심화 등 취약부문의 고용악화에도 유념해야한다"고 주장했다. 

hyung13@newspim.com

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